La fonction RH d’une entreprise doit constamment faire face à de nouveaux défis et répondre à un impératif constant : assurer un équilibre entre les besoins de l’entreprise et les droits et souhaits des salariés. Face aux évolutions sociétales, la mobilisation des salariés, les RH ont des missions aussi riches que variées. Afin de les soutenir à surmonter ces défis, l’entreprise peut faire appel à un coach RH.
Sentez-vous que votre carrière professionnelle est au point mort depuis quelque temps ? Si oui, sachez que cela arrive à tout le monde. Pour quitter ce statu quo, vous aurez quelques tactiques à mettre en œuvre. Voici quelques indices.
Le RGPD ou Règlement général sur la Protection des Données vient bouleverser l’organisation générale des entreprises. Il s‘agit de la première réponse de l’Union européenne face aux dangers de la cybercriminalité et de l’exploitation des données personnelles. Zoom sur cette nouvelle réglementation.
Beaucoup de travailleurs se retrouvent sur le carreau après 50 ans. Plan social, licenciement économique, rupture conventionnelle, tous ces événements chamboulent la vie de milliers de français chaque année. Les conséquences sont souvent dramatiques. Outre la perte immédiate de revenus et les conséquences pour l’entourage, retrouver un nouvel emploi est très difficile après 50 ans.
Il existe malgré tout un certain nombre d’astuces pour vous faire avancer dans vos recherches. Les appliquer vous aidera à sortir plus vite du chômage et retrouver un job avant la retraite.
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Pour taper dans l’œil des recruteurs et décrocher des entretiens d’embauche, vous devez réaliser un CV efficace et percutant. Ce document déterminera votre avenir professionnel. Votre CV doit être original tout en respectant quelques règles de base. Retrouvez ci-après toutes les clés pour réussir la réalisation de votre CV.
En août 2018, les chiffres INSEE indiquaient que plus de 59 000 entreprises avaient vu le jour, en France.
Si la revue à la hausse des plafonds a suscité des élans chez les micro-entrepreneurs potentiels, les
entreprises classiques ont également une belle place. Alors, pourquoi tant de personnes dans l’hexagone
prennent la décision d’abandonner l’idée d’un emploi salarié pour se mettre à leur compte ?
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S’il y a bien une chose qui est crasseuse et sale sur votre bureau, c’est le clavier de votre ordinateur. Oui, même si on l’a sous les yeux tous les jours, il est rare qu’on pense à le nettoyer. Cependant, c’est un élément qui accumule rapidement de la saleté s’il n’est pas bien entretenu. Comment effectuer son nettoyage dans ce cas, et assurer son entretien en profondeur ?
Au grand désarroi des salariés, les entreprises penchent de plus en plus vers la sous-traitance. Ce peut être pour la gestion comptable qu’informatique. Les prestations de ce genre présentent en effet de nombreux avantages.
Le self-stockage est une tendance américaine née dans les années 90. Celle-ci consiste à louer des espaces individuels pour entreposer une partie de ses affaires encombrantes. L’objectif peut-être multiple allant de la préparation d’un déménagement à l’allègement de la maison pendant des travaux en passant par le besoin de gagner de l’espace pour aménager une nouvelle pièce de vie. Cette mode a perduré pour devenir aujourd’hui un business. Le concept est resté le même, mais les box sont désormais mieux adaptés aux besoins de chacun et ils bénéficient d’une meilleure surveillance.
La ville de Brest regorge de lieux exceptionnels pour organiser une fête. Vous pouvez facilement les louer pour une journée afin d’accueillir vos invités. Les prestations peuvent inclure la décoration et l’aménagement, ainsi que les animations. Vous avez cependant la possibilité d’engager des prestataires tiers pour prendre en charge ces éléments. Face à la diversité de l’offre en matière de salle de réception à Brest, il convient de faire preuve de réflexion pour trouver celle qui vous correspond le mieux.